我們?nèi)珖?2個服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及總部、5個分公司可以讓全國各地客戶享受到我們的標(biāo)準(zhǔn)化的檢測服務(wù)，也讓客戶在各個地方的建筑項(xiàng)目都可以享受到統(tǒng)一的檢測服務(wù)，就不會出現(xiàn)一個項(xiàng)目換一個合作者的情況，讓企業(yè)省了不少心。中鋼國檢的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)遍布全國各地，這個是我們的服務(wù)優(yōu)勢也是我們的實(shí)力所在，每個網(wǎng)點(diǎn)都有獨(dú)立對接業(yè)務(wù)及收取樣品的服務(wù)能力。

我們的檢驗(yàn)服務(wù)主要包含的有樁基、支座、地基、鋼絲繩等工程的檢驗(yàn)，讓項(xiàng)目施工單位的產(chǎn)品能夠按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)推向市場，我們的檢驗(yàn)人員或按照各個項(xiàng)目的內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn)，降低了產(chǎn)品流向市場或者項(xiàng)目交付的風(fēng)險(xiǎn)等級。中鋼國檢有比較先進(jìn)的檢驗(yàn)儀器及設(shè)備，我們的技術(shù)人員用豐富的經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)新的技術(shù)手段更快的檢驗(yàn)出產(chǎn)品是否合格。

中鋼國檢一直在堅(jiān)持走自主創(chuàng)新的發(fā)展模式，雖然總公司有多個成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，我們不會一勞永逸的就這樣把集團(tuán)作為我們的靠山，我們中心在學(xué)習(xí)他們成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上也進(jìn)行了創(chuàng)新變革，把眾多不適合的方式方法都進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化，摸索出一套適合我們自己發(fā)展的模式，從現(xiàn)在發(fā)展的情況來看我們的創(chuàng)新之路走的是非常對的，在這條道路上越走越遠(yuǎn)。

中鋼國檢中心又強(qiáng)大的檢驗(yàn)?zāi)芰Γ粌H有多個技術(shù)人員，而是很多的檢驗(yàn)檢測服務(wù)都是有業(yè)務(wù)在推進(jìn)的，這樣就可以保證我們的檢測能力可以跟隨上當(dāng)前更新的檢測內(nèi)容及有相應(yīng)的指控措施，不像有的企業(yè)介紹的有很多的服務(wù)項(xiàng)目，但是核心的業(yè)務(wù)就幾項(xiàng)，有不少的服務(wù)都是在一兩年之內(nèi)沒有實(shí)際的檢測經(jīng)歷，并且對新的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范都是不太了解。

9月是公司的質(zhì)量月，這是我們公司長期堅(jiān)持的一個活動，本次的活動將圍繞質(zhì)量促進(jìn)發(fā)展為主要的目的，每個分公司及辦事處都圍繞活動主題開展豐富多樣的活動，有的時采取的線上形式、有的時線上線下結(jié)合的方式，讓與我們合作的客戶可以按照不用的渠道對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行投票或者評價，用這樣的方式來敦促我們的客服團(tuán)隊(duì)及技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)來提升服務(wù)水平。

鍛件無損檢測滲透工藝卡，7月份陜西省，公布了《檢驗(yàn)檢測報(bào)告編制規(guī)范》，這個規(guī)范的發(fā)布填充了檢測報(bào)告編制報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)的空白，該規(guī)范的實(shí)施將提升整體檢測報(bào)告的質(zhì)量，讓管理更加的規(guī)范。規(guī)范主要是從檢測報(bào)告的編號、格式、結(jié)構(gòu)等方面給出了基本的要求并且針對內(nèi)容頁有了詳細(xì)的規(guī)定，現(xiàn)在陜西獲得認(rèn)可的檢測機(jī)構(gòu)有1600多家，但是出具的結(jié)果卻是標(biāo)準(zhǔn)不一，也影響了行業(yè)的整體發(fā)展。

鍛件無損檢測滲透工藝卡，鋼筋很多的建筑結(jié)構(gòu)中廣泛應(yīng)用，是因?yàn)樽鳛橹饕某惺芾Φ暮诵臉?gòu)件鋼筋是用在鋼筋混凝土中的鋼材，大多是帶肋鋼筋、光圓鋼筋、扭轉(zhuǎn)鋼筋三大種類，在一些高程建筑或者大重型薄壁等機(jī)構(gòu)中多次被用到目前服務(wù)檢測范圍有高延性冷軋帶肋鋼筋、冷軋帶肋鋼筋、鋼筋混凝土用鋼筋焊接網(wǎng)等多個類型鋼筋，進(jìn)行力學(xué)性能、腐蝕性能、外觀尺寸等類別檢測，鍛件無損檢測滲透工藝卡。

一個團(tuán)隊(duì)激勵機(jī)制可以觸發(fā)團(tuán)隊(duì)無線的可能，中鋼國檢中心也一直在做團(tuán)隊(duì)的激勵機(jī)制建設(shè)的工作，尤其是研發(fā)技術(shù)人員，因?yàn)橐粋€良好的機(jī)制可以幫助企業(yè)吸引人才、留住人才、及培養(yǎng)人才等，激發(fā)員工熱情，也可以調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性。研發(fā)團(tuán)隊(duì)的激勵政策是跟別的團(tuán)隊(duì)不同的，給出的獎勵政策更加的優(yōu)厚，激發(fā)整個技術(shù)團(tuán)隊(duì)更大的潛力。

檢測報(bào)告常見問題二，是檢測機(jī)構(gòu)在進(jìn)行檢測的時候執(zhí)行的檢測標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)錯誤。出現(xiàn)錯誤一般都是這樣的兩種情況，一種是檢測機(jī)構(gòu)的技術(shù)人員按照自己常用的檢測方法及檢測參數(shù)進(jìn)行，不是按照檢測委托書中寫的方式方法進(jìn)行檢測，更換檢測方式之后也未與客戶溝通，一種是不是按照新的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的檢測方法進(jìn)行，使用可作廢的標(biāo)準(zhǔn)等，造成了檢測報(bào)告的無效、重新檢測情況出現(xiàn)。